Avis de possibilité de nomination

Sur cette page

• Aperçu du poste
• Renseignements supplémentaires
• Comment postuler
  • Diversité et langues officielles
  • Études et expérience
  • Connaissances, aptitudes et compétences
  • Qualités personnelles
  • Exigences linguistiques
• Facteurs d’admissibilité et conditions d'emploi

Aperçu du poste

Le gouvernement du Canada recherche actuellement des candidatures auprès de Canadiens divers et talentueux qui s’intéressent au poste suivant :

Portefeuille : Pêches et Océans Canada

Organisation : Comité de gestion mixte du merlu du Pacifique

Titre du poste : Représentant de l'industrie

Lieu de travail : Colombie-Britannique

Charge de travail : Environ 5 à 10 jours par an, comprenant 2 à 5 réunions. Les réunions peuvent être virtuelles et/ou en personne. Les rencontres en personne peuvent avoir lieu sur la côte ouest du Canada ou dans le nord-ouest du Pacifique des États-Unis. Les membres peuvent également être encouragés à collaborer en dehors des réunions prévues.

Type : Temps partiel

Rémunération : Aucune rémunération supplémentaire.

Durée : Jusqu’à quatre ans à partir de la date de la nomination.

Date limite : Il faut présenter sa candidature au plus tard le 27 juillet, 2026.

Notre pays est plus fort et notre gouvernement plus efficace lorsque les décisionnaires et les conseillères et conseillers incarnent la diversité du Canada. Le gouvernement du Canada a mis en place un processus de nomination transparent et fondé sur le mérite qui s’inscrit dans la lignée de l’engagement du gouvernement à assurer la parité entre les genres et une représentation adéquate des Autochtones et des groupes minoritaires dans les postes de direction. Nous continuerons à chercher des Canadiennes et Canadiens qui incarnent les valeurs qui nous sont chères :

• l’inclusion;
• l’honnêteté;
• la saine gestion financière; et
• la générosité d’esprit.

Ensemble, nous formerons un gouvernement aussi diversifié que le Canada.

L’objectif premier de la ministre des Pêches est de protéger nos côtes, nos voies navigables, nos pêches et nos trois océans, et de veiller à ce qu’ils demeurent prospères pour les générations futures.

Renseignements supplémentaires

Le Comité de gestion mixte (CGM) a été créé en vertu de l’Accord relatif au merlu du Pacifique entre le Gouvernement du Canada et le Gouvernement des États-Unis d'Amérique (connu sous le nom de « l’Accord ») qui est entré en vigueur le 25 juin 2008.

Le CGM est chargé de recommander un total autorisé des captures (TAC) de merlu du Pacifique au gouvernements du Canada et des États-Unis au plus tard le 25 mars de chaque année. Le CGM développe sa recommandation en examinant les avis du Comité mixte technique du merlu du Pacifique, du Groupe de revue scientifique et du Groupe consultatif.

Le CGM est composé de huit membres, quatre nommés par le gouvernement du Canada et quatre nommés par le gouvernement des États-Unis. La section canadienne du CGM est actuellement composée d’un représentant du gouvernement du Canada, d’un représentant de la province de la Colombie-Britannique et de deux représentants de l'industrie. Les recommandations du CGM sont faites par accord des deux sections nationales. Veuillez consulter l’Administration nationale océanique et atmosphérique pour plus de détails sur l’organisation et ses activités.

Comment postuler

Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur demande d’ici le 27 juillet, 2026 à DFO.Appointments-Nominations.MPO@dfo-mpo.gc.ca.

Votre dossier de candidature doit comprendre ce qui suit :

• Une lettre d’accompagnement qui décrit comment vos études et votre expérience répondent aux critères énumérés ci-dessous;
• Le poste auquel vous postulez;
• Votre nom et vos coordonnées (téléphone, courriel et adresse);
• Un CV à jour.

Diversité et langues officielles

Le gouvernement du Canada s’engage à veiller, dans le cadre de ses nominations, à ce qu’on tienne compte du désir d’atteindre la parité entre les genres et de refléter la diversité du Canada, sur le plan linguistique et régional, et en ce qui concerne la représentation des groupes visés par l’équité en matière d’emploi. La ministre des Pêches veille à assurer la diversité de ses membres et encourage et valorise l’inclusion de toute la population canadienne. À l’aide de ce formulaire, les personnes candidates peuvent s’identifier comme appartenant à l’un des groupes suivants :

• femmes;
• peuples autochtones;
• personnes en situation de handicap;
• minorités visibles; et
• personnes 2ELGBTQIA+.

Veuillez prendre note qu’il est facultatif de fournir ces renseignements.

Le gouvernement du Canada considérera le bilinguisme comme un atout à l’évaluation des candidatures aux postes où ce n’est pas une exigence de nomination. Nous vous encourageons donc à mentionner dans votre profil en ligne votre capacité à parler et à comprendre une deuxième langue officielle. Veuillez également faire mention dans votre candidature de votre capacité à parler et à comprendre une autre langue, comme une langue autochtone.

On nommera les membres en fonction de leurs connaissances, de leur expérience et de leur capacité à contribuer aux travaux du CGM. La préférence sera accordée aux personnes qualifiées qui s’identifient comme faisant partie des groupes visés par l’équité en matière d’emploi et de la communauté 2ELGBTQIA+.

Il est possible que l’on vous contacte ultérieurement pour vous demander de fournir des références professionnelles qui confirmeront que vous satisfaites aux aptitudes, compétences et qualités personnelles mentionnées ci-dessous.

Qualifications essentielles

Études et expérience

• Vaste expérience dans la pêche, connaissances écologiques techniques et/ou traditionnelles reliées à la pêche du merlu du Pacifique

Connaissances, compétences et capacités

• Capacité à représenter, de façon générale, les intérêts du Canada concernant la pêche du merlu du Pacifique
• Capacité de travailler de manière indépendante et au sein d'une équipe efficacement
• Compétences démontrées en matière de diplomatie (p. ex., respect des intérêts et opinions des autres)
• Capacité à communiquer efficacement, tant oralement qu’à l’écrit
• Capacité de développer et maintenir des relations de travail efficaces
• Capacité démontrée de chercher de faire des compromis afin de trouver des solutions simples à des questions complexes

Qualités personnelles

• Normes d'éthique rigoureuses et intégrité
• Discernement
• Tact
• Discrétion
• Qualités de leadership et capacités interpersonnelles supérieures

Exigences linguistiques

Anglais essentiel. La maîtrise des deux langues officielles serait un atout, mais n’est pas obligatoire.

Facteurs d’admissibilité et conditions d’emploi

Il est important que vous confirmiez dans votre demande que vous satisfaites aux exigences suivantes :

• Les membres du Comité ne peuvent être des employé(e)s du gouvernement du Canada.
• Les membres doivent être capables d’assister régulièrement aux réunions et de contribuer au travail du CGM.
• Les membres doivent être disposés et capables de voyager à travers l’Ouest canadien et aux États-Unis.
• Les membres doivent avoir la citoyenneté canadienne.

Si vous êtes nommé(e) à ce poste :

• Vous devrez vous conformer aux Lignes directrices en matière d’éthique et d’activités politiques à l’intention des titulaires de charge publique tout au long de votre mandat, puisqu’il s’agit d’une condition d’emploi.
• Vous devrez respecter la Loi sur les conflits d’intérêts, qui comprend la divulgation de tout intérêt financier que vous pourriez avoir dans l’industrie de la pêche.

Un bassin de candidats qualifiés pourrait être établi et utilisé pour des possibilités de nomination semblables.